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Questão pública

Questão de Gestão de Pessoas

FGV - TJDFT - Área Administrativa - 2022 • FGV • 2022

A organização XYZ é composta por equipes de trabalho pequenas. Na XYZ, o método de avaliação do desempenho humano consiste na comparação de cada funcionário com cada um dos demais membros de sua equipe, ordenando-se, ao final, os funcionários de acordo com as classificações obtidas. Esse método tradicional de avaliação de desempenho é conhecido como:
A
escalas gráficas;
B
ordenação simples;
C
comparação por pares;
D
distribuição forçada;
E
classificação de incidentes críticos.
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