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Questão pública

Questão de Gestão de Pessoas

VUNESP - EBSERH - Qualquer Nível Superior - 2020 • VUNESP • 2020

A partir dos relatórios de gestão dos anos anteriores, um diretor comercial recém-contratado notou que as vendas da empresa melhoraram significativamente durante 6 meses, mas, após esse período, o volume de vendas estava declinando mês a mês. Intrigado com essa situação, esse diretor entrevistou os vendedores da empresa e descobriu que esses profissionais estavam sendo remunerados tão somente pelas vendas realizadas. Alguns desses vendedores, ávidos por ganhar mais num curto espaço de tempo, prometiam algo que não seria cumprido e inventavam vantagens falsas junto aos clientes. Determinado a mudar essa situação, o diretor comercial propôs considerar, além do volume de vendas, a qualidade no relacionamento com os clientes, ou seja, a introdução de uma política de fidelização junto aos melhores clientes. Assim agindo, esse diretor atuou no sentido de mudar
A
a cultura organizacional vigente.
B
o planejamento estratégico da organização.
C
o equilíbrio organizacional e a gestão de pessoas.
D
sistema de medição de desempenho organizacional.
E
a capacitação constante dos vendedores.
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