Questão de Gestão de Pessoas

Segundo a literatura especializada, as teorias da motivação são usualmente classificadas em dois grupos principais: as teorias de conteúdo, que buscam identificar o que motiva os indivíduos, com foco nos fatores internos e nas necessidades humanas, e as teorias de processo, que procuram compreender como a motivação ocorre, ou seja, os mecanismos mentais e comportamentais que influenciam a ação motivada. Com base nessa classificação, analise as seguintes teorias: 1. Teoria bifatorial (Herzberg) 2. Teoria da autoeficácia (Bandura) 3. Teoria do reforço (Skinner) 4. Teoria da hierarquia das necessidades (Maslow) Utilizando a letra A para teorias do grupo de conteúdo e B para as teorias do grupo de processo, a correspondência correta, na ordem dada, é