Questão de Administração Geral

Agrega as tarefas em unidades semiautônomas,
com forte descentralização. Seu mecanismo
principal de coordenação é a padronização de
resultados.

Agrega as tarefas com base na similaridade
de funções. Seu mecanismo de coordenação
principal é a supervisão hierárquica, somada a
regras e planos.

É um tipo de estrutura configurado a partir da
especialização profissional. Seu mecanismo
principal de coordenação é a padronização de
habilidades.

Agrega as tarefas com base na similaridade
de funções. É também caracterizada por
especialização do trabalho, alto grau de
formalização e padronização do comportamento.

É um tipo de estrutura baseado em equipes
de trabalho. É também caracterizado por
descentralização e baixo grau de formalização
do comportamento.