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Questão pública

Questão de Administração

Assistente Legislativo - Sem Especialidade • FGV • 2026

Durante um processo de seleção para um novo líder, uma empresa solicita o levantamento do histórico pessoal e profissional dos candidatos, bem como a realização de entrevistas com pessoas que tiveram contato prévio com eles, com o objetivo de identificar características apresentadas desde a infância.
À luz das teorias de liderança, a abordagem descrita fundamenta-se na seguinte teoria:
A
grid gerencial.
B
liderança situacional.
C
estilos de liderança.
D
bidimensional.
E
dos traços.
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