Questão pública

Questão de Gestão de Pessoas

FGV - DATAPREV - Administração e Governança - 2024 • FGV • 2024

ID 32818 Gestão de Pessoas Gestão de Competências FGV DATAPREV Administração e Governança 2024

A avaliação de desempenho abrange tanto as atividades realizadas pelo colaborador quanto as competências que ele traz para a empresa, desempenhando um papel crucial no sucesso organizacional. Assinale a opção que apresenta o indicador da avaliação de desempenho baseada em competências.

Resultado das competências aplicadas ao negócio da empresa.

Avaliação de competências individuais e grupais.

Competências adequadamente aplicadas no trabalho.

Trabalhos exercidos e bem desempenhados na empresa.

Talentos dotados de competências essenciais ao sucesso do negócio da empresa.

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