Questão pública

Questão de Direito Previdenciário

VUNESP - UNICAMP - Procurador de Universidade Assistente - 2018 • VUNESP • 2018

As empresas com 100 (cem) empregados são obrigadas a contratar trabalhadores com deficiência ou reabilitados, no percentual

variável entre 2% (dois por cento) e 5% (cinco por cento), dependendo da atividade econômica.

de 2% (dois por cento), independentemente da atividade econômica exercida.

ajustado por meio de convenção ou acordo coletivo de trabalho, assegurado o percentual mínimo de 3% (três por cento).

mínimo de 5% (cinco por cento), independentemente da atividade econômica exercida.

variável entre 3% (três por cento) e 5%, dependendo da atividade econômica.

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