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CEBRASPE 51.363 questões FGV 25.316 questões FCC 24.632 questões AOCP 23.456 questões IBFC 11.190 questões VUNESP 10.983 questões Instituto Quadrix 9.793 questões FUNDATEC 9.088 questões IBADE 7.820 questões CESGRANRIO 6.013 questões OBJETIVA 4.740 questões CONSULPLAN 4.174 questões FEPESE 3.585 questões IADES 3.439 questões IESES 2.627 questões SELECON 2.377 questões IDECAN 1.907 questões MS CONCURSOS 1.485 questões Instituto Legalle 1.281 questões FAFIPA 1.161 questões FUMARC 842 questões ACAFE 551 questões INSTITUTO AOCP 430 questões NUCEPE 378 questões FUNIVERSA 348 questões FAURGS 203 questões FIOCRUZ 48 questões MACKENZIE 48 questões CETRO 17 questões

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ID 170291 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes FCC 2018

Considere uma empresa que possuía 500 funcionários em 2016 e hoje possui 110 funcionários no total. A empresa possui a Classificação Nacional de Atividade Econômica − CNAE: 33.11-2 − Manutenção e reparação de tanques, reservatórios metálicos e caldeiras, exceto para veículos, cujo registro é do grupo C14 − equipamentos/máquinas e ferramentas, conforme normas NR- 04 e NR-05.

Dados :
QUADRO I − Dimensionamento de CIPA

*GRUPOS
N° de Empregados no Estabelecimento
N° de Membros DA CIPA
0
a
9
20
a
9
30
a
50
51
a
80
81
a
100
101
a
120
121
a
140
141
a
300
301
a
500
501
a
1000
1001
a
2500
2501
a
5000
5001
a
10.000
Acima de 10.000 para cada grupo de 2.500 acrescentar
C-14
Efetivos

1
1
2
2
3
4
4
5
6
9
11
11
2
Suplentes

1
1
2
2
3
3
4
4
5
7
9
9
2
C-14a
Efetivos

1
1
2
2
2
3
3
4
5
6
1
Suplentes

1
1
2
2
2
3
3
3
4
4
1

A quantidade de integrantes da CIPA que a empresa deixou de possuir, considerando os dados atuais em relação a 2016, é de

A 3 integrantes, sendo 2 efetivos e 1 suplente.

B 6 integrantes, sendo 4 efetivos e 2 suplentes.

C 4 integrantes, sendo 2 efetivos e 2 suplentes.

D 9 integrantes, sendo 5 efetivos e 4 suplentes.

E 8 integrantes, sendo 4 efetivos e 4 suplentes.

ID 166027 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2018

Além do dever de manter entrosamento permanente com
a CIPA, dela valendo-se como agente multiplicador, os
SESMT deverão

A manter contato com os sindicatos dos trabalhadores,
para obter a aprovação de suas decisões.

B estudar as observações e as solicitações da CIPA,
propondo soluções corretivas e preventivas.

C manter contato com os sindicatos patronais para obter
a aprovação de suas decisões.

D acatar integralmente todas as solicitações emanadas
da CIPA propondo soluções corretivas e preventivas.

E reunir-se anualmente com o representante sindical na
empresa para que este possa inspecionar o livro de
Atas das Reuniões da CIPA.

ID 165834 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2018

Em uma obra de construção civil, ocorreram 50 acidentes
de trabalho no período de 1 ano. Dentre esses acidentes,
8 foram com lesão com afastamento e 42 com lesão sem
afastamento.
Sabendo-se que a obra possui 1.000 trabalhadores e que
a média de horas trabalhadas por cada um é de 200 h, a
taxa de frequência de acidentados com lesão sem afastamento
foi de

A 9,30

B 12,40

C 15,80

D 17,50

E 20,64

ID 165403 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2018

Com relação à organização da Comissão Interna de
Prevenção de Acidentes (CIPA), analise as afirmações
a seguir.

I - Os representantes dos empregadores, titulares e suplentes,
serão designados pelo empregador.

II - O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração
de um ano, permitida uma reeleição.

III - Os membros da CIPA, eleitos e designados, serão
empossados no primeiro dia útil após o término do
mandato anterior.

IV - O empregador designará, entre seus representantes, o
Presidente da CIPA, e os representantes dos empregados
escolherão, entre os titulares, o vice-presidente.

São corretas as afirmações

A I e II, apenas

B III e IV, apenas

C I, II e III, apenas

D II, III e IV, apenas

E I, II, III e IV

ID 165057 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2018

Quando em uma empresa há eleição dos representantes
dos empregados na CIPA, titulares e/ou suplentes, e ocorre
empate, assumirá o que

A possuir maior idade.

B possuir mais experiência em segurança do trabalho.

C trabalhar na área de maior risco da empresa.

D tiver mais tempo de trabalho.

E tiver maior tempo de serviço no estabelecimento.

ID 202553 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CEBRASPE 2017

Texto associado

A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) tem como
objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do
trabalho, de modo a tornar permanentemente compatível o trabalho
com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.
A respeito da participação do enfermeiro na CIPA, julgue os itens
subsecutivos.

O enfermeiro indicado pelos representantes dos empregados
eleitos pode ocupar o cargo de presidente da CIPA.

C Certo

E Errado

ID 169942 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes FCC 2017

É, dentre outras, atribuição da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes − CIPA:

A elaborar e implementar o PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.

B recomendar ao empregador o EPI adequado ao risco existente em determinada atividade.

C colaborar com a empresa na divulgação e aplicação das Normas Regulamentadoras − NR.

D elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho, dando ciência aos empregados por comunicados, cartazes
ou meios eletrônicos.

E paralisar máquina ou setor onde considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores.

ID 168874 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes FCC 2017

As empresas da indústria da construção ficam desobrigadas de constituir Comissão Interna de Prevenção de Acidentes − CIPA nos canteiros de obra cuja construção não exceda a X dias, devendo ser constituída comissão provisória de prevenção de acidentes, com eleição paritária de um membro efetivo e um suplente, a cada grupo de Y trabalhadores. Os valores de X e Y são, respectivamente,

A 90 e 30

B 200 e 30

C 365 e 100

D 183 e 75

E 180 e 50

ID 164990 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2017

O Mapa de Riscos consta do Anexo IV da Portaria
no 25, de 29 de Dezembro de 1994, vinculada à NR 5
(CIPA) no qual a Tabela I estabelece a classificação dos
principais riscos ocupacionais em grupos, de acordo com
a sua natureza e a padronização das cores correspondentes.

Segundo a classificação dessa tabela, a imposição de ritmos
excessivos é considerada como um risco

A biológico

B de acidente

C ergonômico

D físico

E químico

ID 164975 Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CESGRANRIO 2017

Na ocorrência de um acidente do trabalho, diversos custos
decorrentes devem ser levantados e apurados.
Considera-se um custo relativo à assistência ao acidentado:

A remuneração mensal do empregado, incluídos adicional
de periculosidade, insalubridade, noturno, entre
outros.

B número de dias de afastamento pagos pela empresa,
inclusive o dia do acidente.

C valor da remuneração diária do empregado vítima do
acidente.

D despesas referentes às horas despendidas pelos empregados
que socorreram a vítima do acidente.

E encargos sociais mensais, já incluídos benefícios assistenciais.