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Sobre a aplicação do Planejamento Estratégico nas empresas, é correto afir-mar, EXCETO:

A É projetado no longo prazo.
B Envolve a empresa como um todo.
C Está voltado para as relações entre a organização e seu ambiente.
D Trata-se da avaliação tática/operacional.

Uma preocupação central quando analisamos situações organizacionais que necessitam ser definidas ou redefinidas é que devemos sempre documentar os procedimentos. Devemos analisar os procedimentos e documentá-los, assim que aprovada a intervenção proposta de melhoria/otimização de uma atividade.
Para isso, um dos pontos de partida de nossa ação é entender que os procedi-mentos em uma empresa podem ser

A formais e informais.
B informais e legítimos.
C legais e processuais.
D técnicos e científicos.

Escolha as palavras/expressões que complementam o texto, tornando-o verda-deiro segundo o que preconiza o Art. 75-A da CLT, que trata do teletrabalho.
"Considera-se teletrabalho a prestação de serviços preponderantemente fora das dependências do __I__, com a utilização de __II__ e de __III__ que, __IV__ não se constituam como trabalho externo".
Assinale a alternativa CORRETA.

A I ambiente externo; II tecnologias de informação; III comunicação; IV por sua importância.
B I empregado; II tecnologias de compartilhamento; III informação; IV por competência.
C I empregador; II tecnologias de informação; III comunicação; IV por sua natureza.
D I empregador; II tecnologias de privacidade; III informação; IV pelo nível de complexidade.

Analise as assertivas abaixo sob a ótica da temática Liderança nas Empresas, considerando-as verdadeiras (V) ou falsas (F):
( ) A liderança nas empresas está associada a estímulos, incentivos que possam provocar motivação nas pessoas para a realização da missão, da visão e dos objetivos da empresa.
( ) A liderança, assim como a motivação, nos remete às questões mais subjetivas dos seres humanos, o que nos move e faz sentido para nós.
( ) Nem todo chefe é um líder, e nem todo líder é um chefe, pois o cargo de chefia não garante automaticamente ao seu ocupante uma liderança respeitada.
( ) Um chefe que usa da pressão e da coação para cumprir suas metas, e de pouco diálogo e entendimento, seguramente ainda será reconhecido como liderança pelo grupo que coordena.
A sequência CORRETA, de cima para baixo, é

A F; F; F; V.
B F; F; V; F.
C V; V; F; V.
D V; V; V; F.

Em Administração, a função Controlar significa

A dirigir e orientar o pessoal.
B ligar, unir, harmonizar todos os atos e esforços coletivos.
C verificar que tudo ocorra de acordo com as regras estabelecidas e as or-dens dadas.
D visualizar o futuro e traçar o programa de ação.

Analise as assertivas abaixo, levando em consideração a temática da liderança nas empresas.
I. Embora algumas poucas pessoas ainda insistam que o carisma seja herdado e não possa ser adquirido, especialistas acreditam que as pes-soas podem ser treinadas para exibir comportamentos carismáticos,
afinal,
II. só porque herdamos certas características não significa que não pode-mos aprender a mudar.
Após, escolha a alternativa CORRETA.

A As assertivas I e II estão corretas, mas a II não complementa a I.
B As assertivas I e II estão corretas e a II complementa a I.
C Somente a assertiva I está correta.
D Somente a assertiva II está correta.

Segundo a Lei nº 13.709 de 14/08/2018 (LGPD), em seu Art. 11, o tratamento de dados pessoais sensíveis somente poderá ocorrer em duas hipóteses espe-cíficas. Uma delas está reproduzida abaixo. Assinale-a.

A Por ocasião da prática exclusiva de delito financeiro.
B Por opção de dependente direto ou indireto do responsável legal, inde-pendentemente da demanda.
C Quando da solicitação inespecífica por representação estrangeira em solo brasileiro.
D Quando o titular ou seu responsável legal consentir, de forma específica e destacada, para finalidades específicas.

Relacione a primeira com a segunda coluna, levando em conta as estratégias utilizadas pelos indivíduos na resolução de conflito nas empresas.
(1) Competição
(2) Colaboração
(3) Evitamento
(4) Acomodação
(5) Compromisso
( ) Estratégia em que uma das partes procura fugir de um conflito ou tenta suprimi-lo.
( ) Estratégia caracterizada pela disposição de uma das partes em conflito de colocar os interesses de outros antes dos seus.
( ) Estratégia na qual as partes estão dispostas a abrir mão de alguma coisa para solucionar um conflito.
( ) Estratégia na qual as partes buscam a satisfação dos próprios interesses, independentemente do impacto na outra parte.
( ) Estratégia em que as partes conflitantes buscam satisfazer os interesses de todos os envolvidos.
A sequência CORRETA, de cima para baixo, é

A 1; 2; 3; 4; 5.
B 3; 4; 5; 1; 2.
C 4; 5; 1; 2; 3.
D 5; 1; 2; 3; 4.

Quando tratamos de Reengenharia em nível de processos, definimos processo como um conjunto estruturado de atividades

A aleatórias que não apresentam relação lógica entre si, com a finalidade de atender e, preferencialmente, suplantar as necessidades e expectati-vas dos clientes internos e externos da empresa.
B sequenciais que apresentam relação lógica entre si, com a finalidade de atender e, preferencialmente, suplantar as necessidades e expectativas dos clientes internos e externos da empresa.
C sequenciais que apresentam relação lógica entre si, com a finalidade de atender, de maneira exclusiva, as necessidades e expectativas dos clien-tes externos da empresa.
D sequenciais que não apresentam relação lógica entre si, com a finalidade de atender e, preferencialmente, suplantar as necessidades e expectati-vas dos clientes internos da empresa.

A Lei nº 14.133/2021, das Licitações, aplica-se a todos os itens abaixo, com exceção de

A compra, inclusive por encomenda.
B concessão e permissão de uso de bens públicos.
C contratações de tecnologia da informação e de comunicação.
D locação, exclusivamente residencial.