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Uma das características que diferenciam a abordagem sistêmica da administração em comparação com as abordagens clássica e burocrática diz respeito à

A interação com o ambiente externo.
B racionalidade legal.
C impessoalidade.
D organização racional do trabalho.
E profissionalização.

Duas servidoras divergem sobre a ordem de atendimento dos requerimentos. O gestor reúne ambas, escuta as versões e propõe um fluxo padronizado para evitar novas dúvidas. Essa intervenção caracteriza

A um conflito disruptivo.
B uma mediação de conflitos.
C um reforço da hierarquia punitiva.
D uma comunicação vertical unidirecional.
E um processo disciplinar.

Para que ocorra o fenômeno da sinergia no trabalho em equipe, nem sempre é necessário que a soma das partes seja superior ao todo, pois o resultado do grupo pode ser mais limitado que os resultados individuais.

A Certo
B Errado

Acerca da comunicação institucional e do relacionamento interpessoal, julgue os itens seguintes. Conflitos funcionais nunca são benéficos para a organização, ainda que estimulem a autocrítica, a criatividade e a busca por melhores processos.

A Certo
B Errado

Quanto à finalidade dos manuais administrativos, aos procedimentos de organização e métodos e à gestão de estoque e suprimentos, julgue os itens seguintes. No âmbito da organização e métodos (O&M), a organização racional do trabalho busca substituir o empirismo por métodos científicos, focando na padronização de tarefas e na análise de cargos para otimizar a produtividade e reduzir desperdícios.

A Certo
B Errado

Quanto à finalidade dos manuais administrativos, aos procedimentos de organização e métodos e à gestão de estoque e suprimentos, julgue os itens seguintes. A função de organização e métodos (O&M) restringe‑se ao ambiente interno da empresa, sendo desnecessário alinhar a infraestrutura de funcionamento às demandas provenientes do ambiente externo.

A Certo
B Errado

Quanto à finalidade dos manuais administrativos, aos procedimentos de organização e métodos e à gestão de estoque e suprimentos, julgue os itens seguintes. Os manuais administrativos constituem instrumentos de padronização que visam formalizar as rotinas de trabalho, devendo ser submetidos a atualizações periódicas para assegurar a conformidade dos procedimentos com a realidade organizacional.

A Certo
B Errado

No que diz respeito aos aspectos inerentes às funções administrativas, às noções de administração financeira, à administração de pessoas e à administração de materiais, julgue os itens a seguir. As decisões financeiras fundamentais de uma organização subdividem‑se em decisões de investimento, voltadas à alocação de recursos em ativos que gerem valor, e decisões de financiamento, voltadas à definição da estrutura de capital entre recursos próprios e de terceiros.

A Certo
B Errado

Ao final do exercício financeiro, o setor de patrimônio de um órgão federal precisou verificar a situação do seu acervo de bens móveis permanentes. Devido ao grande volume de itens cadastrados, a equipe responsável concluiu que seria inviável realizar a contagem integral de todos os bens dentro do prazo disponível. Diante disso, optou por selecionar uma parcela representativa do acervo, utilizando critérios estatísticos para inferir a situação geral do patrimônio a partir da análise dessa parcela. O tipo de inventário adotado na situação descrita é o inventário:

A Por amostragem.
B Geral.
C Eventual.
D Anual.
E Rotativo.

Em um IF, o reitor convocou os gestores para uma reunião em que foram definidos os objetivos institucionais para os próximos quatro anos, as estratégias para alcançá-los, os responsáveis por cada área e os indicadores que seriam utilizados para acompanhar os resultados. Em seguida, os diretores de cada campus ficaram encarregados de desdobrar essas definições em planos de ação para seus respectivos setores. A atividade desenvolvida pelo reitor e pelos diretores na reunião descrita corresponde à função administrativa de:

A Planejamento.
B Organização.
C Direção.
D Controle.
E Coordenação.