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A Nova Gestão Pública pretendeu romper com os modelos tradicionais de administração dos serviços públicos e introduzir uma nova cultura de gestão, baseada em padrões desenvolvidos para organizações privadas. Assinale a opção que apresenta os valores do modelo da Nova Gestão Pública.

A Hierarquia e centralização.
B Racionalidade e criatividade.
C Conservadorismo e tradição.
D Autoritarismo e controle rígido.
E Passividade e conformidade.

O campo da Administração Pública foi descrito como estando “à deriva”, enfrentando uma “crise intelectual” e precisando de uma nova perspectiva, além de se tornar “isolado” e passar por “tensão e mudança”. Assinale a opção que explica o motivo para a adoção da Administração Pública burocrática clássica em substituição ao modelo patrimonialista.

A Tornar o Estado propriedade do rei e reforçar o poder monárquico.
B Integrar o patrimônio público e privado para facilitar a gestão dos recursos.
C Garantir a separação clara entre o público e o privado, além de distinguir o político do administrador público.
D Promover o nepotismo e o empreguismo como práticas comuns na administração pública.
E Fortalecer a administração patrimonialista para se adaptar ao capitalismo industrial e às democracias parlamentares.

A Administração Pública evoluiu do modelo racional-legal, caracterizado por regras e procedimentos rígidos, para o paradigma pós-burocrático, que enfatiza a flexibilidade, a inovação e o foco nos resultados e na participação cidadã. A ssinale a opção que indica uma característica da nova gestão pública.

A Foco na eficiência.
B Ênfase na impessoalidade.
C Benchmarking das práticas de mercado.
D Colaboração entre diversos setores.
E Valoriza a participação cidadã.

A Administração Pública evoluiu do modelo racional-legal, caracterizado por regras e procedimentos rígidos, para o paradigma pós-burocrático, que enfatiza a flexibilidade, a inovação e o maior foco nos resultados e na participação cidadã. Assinale a opção que indica uma característica do modelo da nova governança pública.

A Foco na eficiência administrativa, sem a necessidade de transparência nas ações governamentais.
B Centralização do poder decisório, reduzindo a participação dos cidadãos no processo político.
C Necessidade de transparência, accountability e eficiência, assegurando que as ações governamentais estejam alinhadas com os interesses públicos.
D Controle burocrático rígido, limitando a flexibilidade na implementação de políticas públicas.
E Concentração na gestão de recursos econômicos, sem considerar aspectos sociais ou ambientais.

A Nova Administração Pública (NAP) pode ser entendida como um conjunto de ideias trazidas por especialistas, em meio à crise fiscal dos Estados, buscando novas metodologias para serem trabalhadas na Administração Pública. Com relação aos conceitos trazidos pela Nova Administração Pública, é correto afirmar que o Gerencialismo Puro enfatizava reformas que

A promovessem o controle permanente das ações estatais, de forma que regras e procedimentos formais fossem instituídos na Administração Pública, garantindo a previsibilidade dos programas públicos.
B garantissem a competitividade e a do Estado, eliminando monopólios e estimulando a concorrência, em prol dos serviços públicos.
C promovessem a transparências das ações do Estado, permitindo que os cidadãos, indivíduos com direitos e deveres, fossem tratados com equidade.
D garantissem a eficiência estatal, por meio de redução de custos baseada em privatizações e eliminação de cargos públicos.

A Administração Pública burocrática foi adotada porque era uma alternativa muito superior à Administração Patrimonialista do Estado. Entretanto o pressuposto de eficiência no qual se baseava não se revelou real quando o pequeno Estado liberal do século XIX torna-se o grande Estado social e econômico do século XX. Assinale a opção que compreende uma característica da Administração Pública burocrática que compromete o pressuposto da eficiência.

A Discricionariedade.
B Responsividade.
C Orientação para o cliente.
D Auto-referida.
E Homeostase.

O estado da arte sobre modelos de Administração Pública recentemente debatidos na comunidade epistêmica internacional avança na discussão das propostas de modelos para reformas administrativas. Com relação aos modelos de Administração Pública, analise os itens a seguir:

I. No fim do século XIX nos Estados Unidos, e durante a década de 1930 no Brasil, reformas administrativas se espalharam pelas organizações públicas, marcando a transição de modelos pré-burocráticos para o modelo burocrático de administração pública.

II. Durante as últimas quatro décadas, o paradigma burocrático weberiano tem enfrentado desafios por parte de novos modelos organizacionais como a administração gerencial. Esta transição recente tem sido reconhecida como uma nova tendência global de reformas na administração pública.

III. A panaceia das reformas administrativas introduz modelos que rompem com a ênfase na função de controle. Está correto o que se afirma em

A I, apenas.
B I e II, apenas.
C I e III, apenas.
D II e III, apenas.
E I, II e III.

Práticas como nepotismo, corrupção e clientelismo são frequentemente associadas à Administração Patrimonialista. Para superar os desafios relacionados à Administração Patrimonialista, são necessárias reformas institucionais que promovam a transparência, a accountability e o fortalecimento do estado de direito. Com relação aos modelos de Administração Pública, analise os itens a seguir:

I. A Administração Pública burocrática foi implementada como uma substituição ao modelo patrimonialista que predominava nas monarquias absolutas, onde havia uma confusão entre o patrimônio público e privado.

II. As consequências da sobrevivência do patrimonialismo e do enrijecimento burocrático, muitas vezes perversamente misturados, são o baixo custo e qualidade da Administração Pública.

III. O Decreto-Lei 200 dificultou a sobrevivência de práticas patrimonialistas e fisiológicas. Está correto o que se afirma em

A I, apenas.
B I e II, apenas.
C I e III, apenas.
D II e III, apenas.
E I, II e III.

Inicialmente, o conceito de burocracia remetia aos funcionários do Estado, seus conhecimentos e suas práticas. Somente no final do século XIX e início do século XX, especialmente após a obra de Max Weber, o termo passou a ser aplicado em empresas, para definir o processo de racionalização e profissionalização de todas as organizações no mundo contemporâneo. Assinale a opção que compreende uma característica da administração burocrática weberiana.

A Discricionariedade do burocrata do nível da rua.
B Estrutura organizacional plana.
C Atividade profissional que exige remuneração variável.
D Estatuto da instabilidade funcional.
E Meritocracia e igualdade de acesso aos cargos públicos.

A reforma administrativa de 1995 teve sua origem na ideia de modernização do Estado, influenciada pelos modelos gerenciais adotados em outros países. Essa reforma visou corrigir ineficiências trazidas pela Constituição Federal de 1988, considerada pelos críticos como “retrocesso burocrático”. Com relação à diretriz dessa reforma administrativa, assinale a afirmativa correta.

A Desinstitucionalização , associada à realização de mudanças estruturais sem a necessidade de modificações legais ou constitucionais.
B Hierarquização , definida pelo respeito à autoridade legal, representada pelos cargos.
C Centralização, que compreende concentração de competências decisórias no governo federal.
D Publicização, baseada na transferência das atividades não exclusivas do Estado para organizações do terceiro setor.
E Estatização, fundamentada pela ideia de um governo empreendedor que fomenta a economia.