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Em 2026, foram realizados na Itália os Jogos Olímpicos de Inverno. Um atleta profissional precisa se dedicar integralmente aos treinos e priorizar o seu condicionamento físico devido ao grau de importância que o seu próprio corpo possui nessa situação.

Uma das ferramentas que se pode visualizar bem é a aplicação do PDCA. Sobre essa sigla, assinale a alternativa INCORRETA.

A A letra P representa o planejamento, ou seja, o atleta precisa planejar as ações ou atividades que serão apresentadas nos jogos.
B A letra D representa o domínio, ou seja, o treinador e o atleta inserem as atividades em que há maior grau de domínio de execução para se manterem competitivos nas classificatórias dos jogos.
C A letra C representa a verificação, ou seja, após o treino, avaliam-se todos os pontos executados, identificam-se quais foram os erros para consertá-los e os pontos de melhorias que precisam ser aperfeiçoados.
D A letra D representa a execução, ou seja, o treinador e o atleta avaliam quais atividades devem ser realizadas nos jogos devido ao grau de confiança em fazer os movimentos para obter maior pontuação nos jogos.
E A letra A representa a ação, ou seja, é agir em cima das falhas e oportunidades de melhorias, colocar em prática essas correções; isso pode ocorrer não apenas nos treinos, mas também no momento em que estiver competindo.
Órgão: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará Cargo: Professor - Área: Gerência De Produção Prova: Instituto AOCP - IFCE - Professor - Área: Gerência De Produção - 2026

No âmbito do processo organizacional, a atividade de coordenação busca sincronizar a atuação dos colaboradores e as atividades das unidades da entidade, e pode apresentar-se sob diversas formas. O tipo de coordenação que se dá como contribuição voluntária entre membros de uma equipe, sem vínculo de subordinação, denomina-se

A curva ABC.
B ajuste espontâneo.
C grade gerencial.
D função de staff.
E autoridade de linha.

No âmbito do processo organizacional, a função de coordenação envolve sincronizar e integrar as ações dos colaboradores e as atividades organizacionais, de acordo com certa ordem e método. Uma das modalidades em que a atividade de coordenação é exercida consiste no denominado ajuste espontâneo, este que

A é o movimento natural dos tempos e movimentos envolvidos em uma tarefa, que prescinde de qualquer ação dos integrantes da organização.
B consiste na resposta dos subordinados às ordens e orientações emanadas dos gestores responsáveis pela equipe.
C envolve uma contribuição voluntaria entre os integrantes da organização em relações que não implicam subordinação
D significa a acomodação da atuação dos integrantes da organização aos parâmetros implícitos na cultura vigente.
E representa o efeito da cadeia de comando que emana dos órgãos superiores da organização, também conhecido como cadeia escalar.

Partindo da definição de que processo organizacional é aquele que tem como base uma reunião em cadeia de tarefas organizadas cronologicamente e com objetivo de fazer uma entrega recorrente de serviço em contexto de fluxo de produção, dentro de uma classificação de modelos, o processo organizacional de apoio é aquele em que

A não se admitem ajustes de procedimentos no curso do processo.
B há entrega final do serviço ao usuário/cliente.
C há percepção de valor pelo usuário/cliente.
D há coordenação entre os processos primários e de gerenciamento.
E não se entrega valor diretamente ao usuário/cliente.

Com a crescente adoção de modelos híbridos e remotos, as práticas de direção passaram por adaptações significativas na administração contemporânea. Nesse novo cenário, aspectos como liderança situacional, comunicação digital assíncrona, monitoramento de resultados por metas, autonomia supervisionada e feedback contínuo tornaram-se centrais no cotidiano das equipes. Considerando a função administrativa da direção aplicada à gestão de equipes remotas, assinale a alternativa correta.

A A direção eficaz em equipes remotas baseia-se na definição de metas claras, no acompanhamento por indicadores e na manutenção de uma comunicação constante, mesmo que não seja simultânea.
B Nas equipes híbridas, o controle direto e presencial ainda é considerado mais eficaz para manter o alinhamento organizacional, mesmo que a produtividade remota tenha demonstrado eficiência.
C A autonomia nas equipes remotas elimina a necessidade de supervisão direta, sendo suficiente a distribuição de tarefas para que os objetivos sejam alcançados.
D O modelo remoto prescinde de processos formais de motivação e feedback, pois a flexibilidade do trabalho à distância compensa possíveis lacunas de acompanhamento.
E A principal dificuldade na gestão remota é a limitação tecnológica, sendo esse fator mais relevante do que aspectos humanos como motivação, engajamento ou liderança.
Órgão: Universidade Estadual do Norte Fluminense Darcy Ribeiro Cargo: Técnico - Administração de Empresas Prova: Instituto AOCP - UENF - Técnico - Administração de Empresas - 2025

Ao atuar como técnico judiciário na área administrativa, você precisa desempenhar uma atividade inerente ao trabalho do administrador, cujas decisões devem resultar de um processo que sintetize e apresente de forma organizada as principais informações internas e externas da organização. Assinale a alternativa que apresenta o processo de administração que você precisa desempenhar.

A Planejamento.
B Coordenação.
C Supervisão.
D Estruturação.
E Orientação.

Durante uma reorganização na área administrativa do Porto de Maceió, a coordenação identificou falhas no fluxo de materiais entre o almoxarifado e os setores operacionais. Após reuniões internas, foram definidos novos horários de distribuição, foi alterada a sequência de solicitações e readequado o número de servidores alocados na tarefa, sendo que um dos funcionários foi desligado por desempenho insatisfatório. As decisões buscaram alinhar as metas operacionais com as diretrizes gerais da instituição, otimizando a comunicação entre os setores. O tipo de planejamento adotado nesse caso é o

A estratégico.
B tático.
C operacional.
D funcionalista.
E focado.

Considere que, durante a execução de um plano de reorganização dos fluxos documentais na administração de um porto, o setor técnico identificou que a nova rotina estabelecida para envio de memorandos entre setores não estava sendo cumprida conforme o cronograma inicial. Para tomar decisões, foi necessário comparar o que havia sido feito com o que havia sido planejado. Com base nesse contexto, qual função administrativa essa situação evidencia?

A O planejamento, pensado em situações de erro, uma vez que produz o plano.
B O controle, para garantir que os resultados da execução estejam alinhados e possam ser monitorados.
C A execução, para garantir que não haja falhas operacionais, pois ela é responsável por cada etapa.
D A organização, pois deve ser feita antes da execução para garantir que não haja falhas operacionais.
E A direção, para que a rotina estabelecida continue e o cronograma ocorra no tempo determinado.

O planejamento é uma das funções da administração e pode ser dividido em três níveis: estratégico, tático e operacional. Cada nível tem uma abordagem específica em relação à definição de metas, ações e resultados para a organização. A respeito dos três níveis de planejamento, assinale a alternativa correta.

A O planejamento estratégico busca definir ações e metas de curto prazo para otimizar áreas específicas da organização, enquanto o planejamento tático estabelece a direção geral e de longo prazo para a empresa. O planejamento operacional se concentra no comportamento organizacional e na motivação dos colaboradores.
B O planejamento tático se dedica à definição de metas gerais para a empresa, enquanto o planejamento estratégico foca ações específicas e de curto prazo. O planejamento operacional é responsável por estabelecer a direção de longo prazo para a organização, levando em consideração fatores internos e externos.
C O planejamento estratégico define a direção geral e de longo prazo para a organização, considerando fatores internos e externos. O planejamento tático se concentra na otimização de áreas específicas, enquanto o planejamento operacional formaliza e implementa ações em áreas específicas para alcançar os resultados desejados.
D O planejamento tático envolve ações e decisões de longo prazo, enquanto o planejamento operacional estabelece a direção estratégica para a organização. O planejamento estratégico lida com a implementação de tarefas diárias e rotineiras que garantem a manutenção do desempenho organizacional.
E O planejamento operacional é responsável por estabelecer as direções de longo prazo e de alto impacto para a organização, enquanto o planejamento estratégico foca a otimização de áreas específicas, como marketing ou produção.
Órgão: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Mato Grosso do Sul Cargo: Assistente em Administração Prova: Instituto AOCP - IFMS - Assistente em Administração - 2025