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Assinale a alternativa que não apresenta uma estratégia que pode ajudar a prevenir as lesões durante as atividades laborais:

A usar cadeiras que dão apoio às costas e apoiar os antebraços durante o uso do computador;
B evitar realizar transporte manual de cargas com os ombros elevados mais que 90° de flexão;
C usar fones de ouvido para chamadas telefônicas, evitando “segurar” o telefone com o ombro;
D fazer pausas e alongamentos periodicamente durante a jornada de trabalho;
E manter os braços acima da linha dos ombros durante as atividades.

Um engenheiro do trabalho está revisando os procedimentos de segurança em uma planta industrial onde há o uso intensivo de eletricidade. Qual dos seguintes aspectos ele deve considerar ao analisar os riscos diretos relacionados à eletricidade?

A A disponibilidade de equipamentos de combate a incêndio próximos às áreas elétricas.
B A implementação de técnicas de segurança comportamental para os funcionários.
C A identificação de fontes potenciais de curto-circuito e sobrecarga elétrica.
D A organização do layout da planta para minimizar os riscos de choque elétrico.
E A utilização de EPIs adequados para os trabalhadores.

Considerando os apontamentos da NR 04 - Serviços Especializados em Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), assinale a alternativa CORRETA.

A Os trabalhadores assistidos pelo SESMT compartilhado integram a base de cálculo para dimensionamento de outras modalidades de SESMT.
B O SESMT deve ser constituído nas modalidades individual, regionalizado ou federal.
C O SESMT deve ser composto por médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar de almoxarifado.
D Compete aos SESMT elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos.
E Considera-se trabalho eventual aquele decorrente de evento futuro e certo.

As Normas Regulamentadoras (NRs) da Portaria n.º 3.214/1978 emitida pelo Ministério do Trabalho são instrumentos fundamentais. Qual é o propósito principal das NRs?

A Definir procedimentos para licenciamento ambiental de empresas.
B Estabelecer diretrizes para a concessão de benefícios previdenciários para trabalhadores acidentados.
C Regular as condições de trabalho visando à proteção da saúde e segurança dos trabalhadores.
D Padronizar os critérios para contratação de funcionários em empresas de grande porte.
E Estabelecer requisitos para o registro e licenciamento de máquinas e equipamentos industriais.