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183 questões encontradas

ID 111906 Meio Ambiente SELECON 2024

A ausência de uma forma atmosférica torna este ciclo único, que só se completa em escala de milhões de anos. Assim, esse elemento persiste tanto na terra quanto no mar, através de um eficiente processo de reciclagem de suas formas orgânicas. Esse ciclo é o do:

A nitrogênio

B potássio

C carbono

D fósforo

ID 111905 Meio Ambiente SELECON 2024

A Convenção sobre Diversidade Biológica (CDB) é um tratado da Organização das Nações Unidas e um dos mais importantes instrumentos internacionais relacionados ao meio ambiente. Está estruturada sobre três bases principais, uma das quais fala da repartição justa e equitativa dos benefícios provenientes da utilização do germoplasma, referindo-se à biodiversidade nos seguintes três níveis:

A fauna, flora e microbiota

B biota, microrganismos e bioma

C bioma, espécies invasoras e nativas

D ecossistemas, espécies e recursos genéticos

ID 111904 Meio Ambiente SELECON 2024

Tendo em vista a Convenção Internacional sobre o Comércio das Espécies da Fauna e Flora em Perigo de Extinção, cada licença de exportação conterá a informação especificada em modelo padrão, de acordo com a legislação federal e só poderá ser usada para exportação, dentro de um período de:

A 3 meses

B 6 meses

C 9 meses

D 12 meses

ID 111903 Meio Ambiente SELECON 2024

O instrumento para planejar e ordenar o território brasileiro, harmonizando as relações econômicas, sociais e ambientais que nele acontecem e é o ponto central na discussão das questões fundamentais para o futuro do Brasil como, por exemplo, a questão da Amazônia, do Cerrado, do Semi-árido Brasileiro, dos Bio-combustíveis e das Mudanças Climáticas, é denominado zoneamento:

A ecológico-econômico

B etnozoneamento

C industrial

D urbano

ID 111902 Meio Ambiente Conceitos e Fundamentos do Desenvolvimento Sustentável SELECON 2024

179 países participantes da Rio 92 acordaram e assinaram a Agenda 21 Global, um programa de ação baseado em um documento de 40 capítulos, que constitui a mais abrangente tentativa já realizada de promover, em escala planetária, um novo padrão de desenvolvimento, denominado:

A desenvolvimento sustentável

B desenvolvimento ecológico

C crescimento sustentável

D crescimento ambiental

ID 111862 Administração Geral Delegação SELECON 2024

O elemento do processo organizacional que estabelece a linha de autoridade formal de uma empresa, definindo sua estrutura hierárquica de relações entre seus membros e autoridades organizacionais, é o denominado:

A cadeia de comando

B unidade de comando

C amplitude de controle

D especialização do trabalho

ID 111861 Administração Geral Departamentalização SELECON 2024

O tipo de departamentalização utilizado geralmente por empresas industriais de grande porte, que tem como uma de suas vantagens o fato de obter uma maior eficiência em suas operações e menores desperdícios em função de seu foco na racionalização das diferentes etapas de execução do trabalho, e como uma de suas desvantagens apresentar menor flexibilidade e menor capacidade de adaptação frente às mudanças tecnológicas e ambientais, é a departamentalização do tipo:

A produto

B funcional

C processo

D geográfica

ID 111860 Administração Geral Estrutura Organizacional na Administração Geral SELECON 2024

Os sistemas de administração de pessoas (Likert, 1971) adotam em sua definição variáveis comparativas como o processo decisorial, o sistema de comunicação, o relacionamento interpessoal e os sistemas de recompensas e punições. O sistema em que no relacionamento interpessoal a ênfase é colocada no trabalho em equipe, sendo a formação de grupos espontânea e as relações interpessoais baseadas na confiança entre as pessoas e não em esquemas formais, é o sistema do tipo:

A consultivo

B participativo

C autoritário-coercitivo

D autoritário-benevolente

ID 111859 Administração Geral SELECON 2024

O método de avaliação tradicional de desempenho que apresenta como vantagens a facilidade do registro da avaliação e a visão resumida dos fatores de avaliação valorizados pela organização, e como desvantagens a criação de condições favoráveis às distorções percentuais e a escassa flexibilidade quanto à decisão de fatores de avaliação, é o método denominado:

A escolha forçada

B comissão de avaliação

C avaliação por competência

D escalas gráficas de classificação

ID 111858 Gestão de Pessoas Agregando Pessoas SELECON 2024

No desenvolvimento das equipes de trabalho, o processo de atração de novos membros para a equipe é denominado recrutamento. Nesse sentido, é vantagem do recrutamento externo:

A promover lealdade à empresa

B gerar maior motivação para o pessoal

C renovar e enriquecer o patrimônio humano da empresa

D desenvolver espírito sadio de competição entre as pessoas