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A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA)

A é composta apenas por empregados designados pela organização.
B terá os seus membros eleitos para mandato com a duração de três anos, vedada a reeleição.
C terá as suas reuniões realizadas fora da organização para não se interromper os processos de trabalho em andamento.
D é composta por representantes da organização e dos empregados.
E tem o vice-presidente como responsável pela convocação dos seus membros para reuniões.

Os serviços em instalações elétricas devem ser planejados e realizados em conformidade com procedimentos de trabalho específicos, padronizados, com descrição detalhada de cada tarefa. Conforme a NR-10, o mínimo exigido para a descrição detalhada de cada tarefa inclui

A objetivos, base técnica e avaliação das barreiras utilizadas.
B campo de atuação, competências e responsabilidades, e disposições gerais.
C campo de aplicação, base elétrica e disposições gerais.
D medidas de controle, campo de aplicação e orientações finais.
E medidas de controle, plano de emergência e disposições gerais.
Texto associado
Texto CG1A1
A Pesquisa Saúde e Trabalho, feita pelo Serviço Social da Indústria (SESI), concluiu que 52% dos brasileiros raramente ou nunca praticam atividades físicas. Entre os que fazem atividades físicas, 22% se exercitam diariamente, 13%, pelo menos três vezes por semana, e 8%, pelo menos duas vezes semanais.
Além da frequência da prática de atividades físicas, o estudo fez a associação entre a prática delas e o adoecimento. Segundo o levantamento, 72% das pessoas que praticam exercícios com frequência não tiveram problemas de saúde nos últimos doze meses. Porém, entre os que nunca praticam atividades físicas, 42% sofreram problemas de saúde em 2022.
A relação entre trabalho e qualidade de vida também foi abordada na pesquisa. Nesse aspecto, 94% concordaram que um profissional com a saúde física e mental em dia é mais produtivo no seu trabalho. A pesquisa também apontou que 12% dos entrevistados têm hábito de realizar consultas regulares com psicólogo.
A respeito de ambientes saudáveis para o trabalho, 66% dos trabalhadores disseram que as empresas em que trabalham estabelecem limites de horas de trabalho ou número de turnos, e 55% afirmaram que seus empregadores permitem flexibilidade e pausas para descanso ou prática de exercícios. E mais: 49% das empresas têm estrutura para prevenir violência, assédio e discriminação, além de dispor de ambiente livre do fumo e política de jornada de trabalho flexível, como home office.
Para a grande maioria dos entrevistados, saúde não é somente a ausência de doenças ou enfermidades. Segundo 88% deles, a saúde é um estado completo de bem-estar físico, mental e social.
Internet: (com adaptações).

No primeiro período do quarto parágrafo do texto CG1A1, a flexão da forma verbal “estabelecem” na terceira pessoa do plural justifica-se pela sua concordância com

A “limites”.
B “ambientes”.
C “66%”.
D “trabalhadores”.
E “empresas”.

Um Técnico de Segurança do Trabalho está avaliando a conformidade da CIPA de uma contratada. O técnico identificou o seguinte: a contratada realiza, a cada 2 (dois) anos, ações de capacitação, de orientação e de sensibilização dos empregados e das empregadas de todos os níveis hierárquicos da empresa sobre temas relacionados à violência, ao assédio, à igualdade e à diversidade no âmbito do trabalho, em formatos acessíveis, apropriados e que apresentem máxima efetividade de tais ações.

Considerando essa situação e o disposto na NR-1, é correto afirmar que

A o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho está adequado com o disposto na NR-1.
B o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho está adequado com o disposto na NR-1, no entanto a contratada deve incluir temas relacionados ao cyberbullying nas organizações.
C o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 18 (dezoito) meses.
D o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 12 (doze) meses.
E o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 6 (seis) meses.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

Um Técnico de Segurança do Trabalho vai medir a exposição ocupacional ao ruído de impacto. Nesse caso, conforme o anexo nº 2 da NR-15, qual poderá ser a configuração do circuito de resposta do equipamento medidor de nível de pressão sonora?

A Circuito de resposta rápida (FAST).
B Circuito de resposta lenta (SLOW).
C Circuito de resposta “C”.
D Circuito de resposta “A”.
E Circuito de resposta “Z”.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

Conforme o Anexo nº 2 da NR-15, um ruído de impacto é aquele que apresenta picos de energia acústica de

A duração superior a 1 (um) segundo, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
B duração superior a 1 (um) segundo, a intervalos inferiores a 1 (um) segundo.
C duração inferior a 1 (um) segundo, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
D duração inferior a 1 (um) segundo, a intervalos inferiores a 1 (um) segundo.
E duração inferior a 10 (dez) segundos, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

Conforme o Anexo nº 11 da NR-15, cada uma das concentrações obtidas em amostragens instantâneas de agentes químicos não deverá ultrapassar valores obtidos em uma equação, sob pena de ser considerada situação de risco grave e iminente. A referida equação é do

A valor limite.
B valor médio.
C valor teto.
D valor de absorção.
E valor máximo.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

De acordo com a NR-9, os resultados das avaliações das exposições ocupacionais aos agentes físicos, químicos e biológicos devem ser incorporados

A ao atestado de saúde ocupacional do trabalhador.
B ao plano de controle de acidentes do trabalho da empresa.
C ao prontuário médico do trabalhador.
D ao programa de controle de exposições prejudiciais.
E ao inventário de riscos do PGR.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

Um Técnico de Segurança do Trabalho está avaliando os aspectos de planejamento do PCMSO de uma organização. Em relação ao tema, informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) o que se afirma a seguir e assinale a alternativa com a sequência correta.

( ) O médico responsável pelo PCMSO deve ser o médico do trabalho, não sendo permitido médicos de outras especialidades como responsáveis.
( ) O médico responsável pelo PCMSO, caso observe inconsistências no inventário de riscos da organização, deve reavaliá-las em conjunto com os responsáveis pelo PGR.
( ) O exame de mudança de risco ocupacional deve, obrigatoriamente, ser realizado antes da data da mudança, adequando-se o controle médico aos novos riscos.

A V – F – F.
B V – F – V.
C V – V – F.
D F – F – V.
E F – V – V.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024

Um trabalhador teve um EPI extraviado e não comunicou essa ocorrência à organização que o empregava. Considerando essa situação e o disposto na NR-6, é correto afirmar que

A o trabalhador não deixou de cumprir uma de suas responsabilidades quanto ao EPI e não terá que fazer o ressarcimento financeiro para seu empregador.
B embora não tenha descumprido uma de suas responsabilidades quanto ao EPI, o trabalhador é responsável por manter o EPI e deverá fazer o ressarcimento financeiro do equipamento.
C o trabalhador não cumpriu uma de suas responsabilidades quanto ao EPI.
D o EPI extraviado, caso seja recuperado, deverá ser descartado.
E o EPI extraviado, caso seja recuperado, poderá ser reutilizado se os membros da CIPA aprovarem sua reutilização.
Órgão: Secretaria de Estado da Administração e da Previdência do Paraná Cargo: Técnico em Segurança do Trabalho Prova: Instituto AOCP - SEAP PR - Técnico em Segurança do Trabalho - 2024