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CEBRASPE 51.363 questões FGV 25.316 questões FCC 24.632 questões AOCP 23.456 questões IBFC 11.190 questões VUNESP 10.983 questões Instituto Quadrix 9.793 questões FUNDATEC 9.088 questões IBADE 7.820 questões CESGRANRIO 6.013 questões OBJETIVA 4.740 questões CONSULPLAN 4.174 questões FEPESE 3.585 questões IADES 3.439 questões IESES 2.627 questões SELECON 2.377 questões IDECAN 1.907 questões MS CONCURSOS 1.485 questões Instituto Legalle 1.281 questões FAFIPA 1.161 questões FUMARC 842 questões ACAFE 551 questões INSTITUTO AOCP 430 questões NUCEPE 378 questões FUNIVERSA 348 questões FAURGS 203 questões FIOCRUZ 48 questões MACKENZIE 48 questões CETRO 17 questões

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ID 177790 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FCC 2024

De acordo com a NR-5, que trata da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio, no tópico Constituição e Estruturação, após a designação e eleição dos titulares e suplentes representantes da organização e dos empregados, a posse dos membros será

A no primeiro dia útil após o término do mandato anterior e o mandato terá duração de dois anos, permitidas até duas reeleições.

B 7 dias após o término do mandato anterior e o mandato terá duração de um ano, permitidas até duas reeleições.

C no primeiro dia útil após o término do mandato anterior e o mandato terá duração de um ano, permitida uma reeleição.

D 7 dias antes do término do mandato anterior e o mandato terá duração de dois anos, permitidas até duas reeleições.

E no primeiro dia útil após o término do mandato anterior e o mandato terá duração de três anos, permitida uma reeleição.

ID 176122 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FCC 2024

De acordo com a NR-5, que trata da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio, o tópico Funcionamento prevê, no que se refere às reuniões ordinárias da CIPA:

A Local de realização
Participação
Ata
Na organização.
Somente de forma presencial. sendo vedada a forma remota.
Assinada apenas pelo Presidente e Vice-Presidente.

B Local de realização
Participação
Ata
Na organização.
Preferencialmente. de forma presencial, podendo ocorrer de forma remota.
Assinada pelos presentes.

C Local de realização
Participação
Ata
Fora da organização, em local definido pelo Presidente e Vice-Presidente.
Preferencialmente. de forma presencial, podendo ocorrer de forma remota.
Assinada apenas pelos titulares, presentes ou não.

D Local de realização
Participação
Ata
Na organização ou fora dela, em local acordado entre os membros.
Preferencialmente. de forma remota, podendo ocorrer de forma presencial.
Assinada pelos titulares e suplentes, presentes ou não.

E Local de realização
Participação
Ata
Fora da organização. por exemplo, no sindicato.
Preferencialmente. de forma remota, podendo ocorrer de forma presencial.
Assinada pelos titulares e suplentes presentes.

ID 161548 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 AOCP 2024

Um Técnico de Segurança do Trabalho está avaliando a conformidade da CIPA de uma contratada. O técnico identificou o seguinte: a contratada realiza, a cada 2 (dois) anos, ações de capacitação, de orientação e de sensibilização dos empregados e das empregadas de todos os níveis hierárquicos da empresa sobre temas relacionados à violência, ao assédio, à igualdade e à diversidade no âmbito do trabalho, em formatos acessíveis, apropriados e que apresentem máxima efetividade de tais ações.

Considerando essa situação e o disposto na NR-1, é correto afirmar que

A o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho está adequado com o disposto na NR-1.

B o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho está adequado com o disposto na NR-1, no entanto a contratada deve incluir temas relacionados ao cyberbullying nas organizações.

C o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 18 (dezoito) meses.

D o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 12 (doze) meses.

E o que foi identificado pelo técnico de segurança do trabalho não está adequado com o disposto na NR-1, pois a realização das referidas ações deve ocorrer no mínimo a cada 6 (seis) meses.

ID 74981 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 IBADE 2024

As normas regulamentadoras que determinam a formação dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho e a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes são:

A NR-4 e NR-6;

B NR-3 e NR-5;

C NR-7 e NR-4;

D NR-8 e NR-9;

E NR-4 e NR-5.

ID 32787 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

O processo eleitoral da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPA) é essencial para garantir a participação democrática dos trabalhadores na promoção da segurança, prevenção de acidentes e melhoria das condições de trabalho. A NR 5 que trata dessa comissão, preconiza que compete ao empregador convocar eleições para escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de

A 30 (trinta) dias antes do término do mandato em curso.

B 40 (quarenta) dias antes do término do mandato em curso.

C 45 (quarenta e cinco) dias antes do término do mandato em curso.

D 60 (sessenta) dias antes do término do mandato em curso.

E 90 (noventa) dias antes do término do mandato em curso.

ID 31995 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

Relacione as leis relacionadas à Segurança do Trabalho a suas respectivas contribuições. 1. Lei 7410/1985 2. Portaria 3214/1978 3. Decreto lei 229/1967

( ) Aprovação das Normas Regulamentadoras - NR – do Capítulo V, Título II, da Consolidação das Leis do Trabalho, relativas à Segurança e Medicina do Trabalho.

( ) Instituiu a especialização de engenheiro de segurança do trabalho e a profissão de técnico de segurança do trabalho.

( ) Instituição dos Serviços Especializados de Segurança, Higiene e Medicina do Trabalho nas empresas e CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Assinale a opção que indica a relação correta, na ordem apresentada.

A 1 – 2 – 3.

B 1 – 3 – 2.

C 2 – 1 – 3.

D 2 – 3 – 1.

E 3 – 2 – 1.

ID 31889 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

Segundo a NR-05, as organizações e os órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como os órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e Ministério Público, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, devem constituir e manter Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Seus membros gozam de estabilidade prevista na Constituição Federal de 1988, sendo vedada a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde o registro de sua candidatura até um ano após o final de seu mandato, exceto nos casos de

A término do contrato de trabalho por prazo indeterminado.

B comportamento inadequado e grosseiro nos locais de trabalho.

C erro ocasional no encaminhamento das demandas da CIPA.

D término do contrato de trabalho por prazo determinado.

E falta injustificada do membro titular a mais de três reuniões ordinárias da CIPA.

ID 31888 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

Na reunião da CIPA, foi relatado um aumento da carga de trabalho e pressão temporal sobre os digitadores devido a uma encomenda urgente, resultando em impactos na saúde física e mental. A jornada de trabalho foi prorrogada em 2 horas diárias para cumprir a demanda, intensificando o ritmo de trabalho. Um Cipeiro propôs uma avaliação mais aprofundada das condições de trabalho e acompanhamento da saúde dos digitadores, considerando o risco associado a sobrecarga. A CIPA decidiu solicitar formalmente à administração da empresa a realização de

A laudo técnico de insalubridade.

B laudo técnico das condições ambientais de trabalho.

C avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho.

D análise ergonômica do trabalho no setor de digitação.

E registro da ocorrência no PPP dos digitadores.

ID 31051 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

Uma empresa, classificada como grau de risco 3 na CNAE, possui 25 funcionários. Sobre a CIPA nessa empresa, analise as afirmativas a seguir.

I. A CIPA será constituída por 2 membros efetivos e 2 membros suplentes.

II. A organização designará dentre seus representantes o presidente da CIPA, e os representantes eleitos dos empregados escolherão dentre os titulares o vice-presidente.

III. O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de um ano, sem possibilidade de reeleição. Está correto o que se afirma em

A I, apenas.

B II, apenas.

C III, apenas

D I e II, apenas.

E II e III, apenas.

ID 27927 Segurança e Saúde no Trabalho Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR 05 FGV 2024

Até a data de 19 de março do ano de 2023, a NR-5 vigorava com o título: NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Com a Portaria MTP nº 4.219, de 20 de dezembro de 2022, o título e sua respectiva sigla, que entraram em vigor a partir do dia 20 de março de 2023, são

A NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPAA.

B NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Incidentes – CIPAI.

C NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Mortes – CIPAM.

D NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPA.

E NR 05 - Comissões Interna e Externa de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIEPA.