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ID 74974 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST IBADE 2024

São critérios para seleção de brigadistas:

A permanecer de sobreaviso durante seu turno de trabalho;

B possuir boa condição financeira e boa saúde;

C possuir bom conhecimento das instalações da planta;

D ter mais de 14 anos de idade;

E saber ler e escrever.

ID 74973 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST IBADE 2024

Sobre os termos e definições apresentados na NBR14276/2020 é correto afirmar que:

A bombeiro é profissional capacitado para atuação em serviços de prevenção e de atendimento de emergências em edificações, plantas e/ou instalações privadas ou públicas de acordo com a legislação vigente;

B instrutor auxiliar é o profissional com conhecimento e experiência prática sobre o tema do treinamento que ele presta auxílio ao instrutor principal, durante as aulas e exercícios práticos;

C instrutor em emergências com produtos perigosos é o profissional com capacitação em prevenção e combate a incêndio e abandono de área, capacitado em técnicas de ensino;

D instrutor em salvamento é o profissional com capacitação em atendimento de emergência préhospitalares, capacitado em técnicas de ensino;

E instrutor em emergências médicas é o profissional com capacitação em emergências com produtos perigosos, capacitado em técnicas de ensino.

ID 66455 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FUNDATEC 2024

Os equipamentos de proteção podem ser individuais ou coletivos. Assinale a alternativa que apresenta um equipamento de proteção coletiva.

A Botas.

B Avental.

C Luva.

D Óculos.

E Cortina de solda.

ID 64626 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FUNDATEC 2024

De acordo com a ABNT-NBR 14280:2001 – Cadastro de Acidente do Trabalho – Procedimento e Classificação, analise as assertivas abaixo:

I. Horas-homem de exposição ao risco de acidente é o somatório das horas durante as quais os empregados ficam à disposição do empregador, em determinado período.

II. Taxa de frequência de acidentes é o número de acidentes por milhão de horas-homem de exposição ao risco, em determinado período.

III. Custo segurado é o total das despesas cobertas pelo seguro de acidente do trabalho. Quais estão corretas?

A Apenas I.

B Apenas II.

C Apenas III.

D Apenas I e III.

E I, II e III.

ID 32035 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Conforme a Convenção nº 161 da OIT, relativa aos serviços de Saúde do Trabalho, a autoridade competente deverá consultar as organizações de empregadores e de trabalhadores mais representativas, sempre que elas existam, a respeito das medidas a serem adotadas para pôr em prática suas disposições. Sem prejuízo da responsabilidade do empregador e levando em conta a necessidade de participação dos trabalhadores em matéria de segurança e saúde no trabalho, os serviços de saúde no trabalho devem assegurar as funções adequadas e ajustadas aos riscos da empresa com relação à saúde no trabalho. Sobre as funções adequadas e ajustadas aos riscos da empresa com relação à saúde no trabalho, assinale a afirmativa correta.

A Identificar os riscos para a saúde presentes nos locais de trabalho e promover o tratamento das doenças ocupacionais.

B Vigiar as práticas de trabalho que afetam a saúde dos trabalhadores, inclusive as instalações sanitárias, as cantinas e as áreas de habitação, independentemente desses equipamentos serem fornecidos pelo empregado.

C Organizar os serviços de primeiros socorros, os de emergência e os ambulatórios de Medicina do Trabalho.

D Promover a adaptação do trabalho aos trabalhadores.

E Evitar a difusão da informação, mas colaborar na formação e na educação nas áreas da saúde e da higiene no trabalho, bem como na da ergonomia.

ID 32034 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Conforme a Convenção nº 155 (Convenção sobre Segurança e Saúde dos Trabalhadores e o Meio Ambiente de Trabalho) da Organização Internacional do Trabalho (OIT), analise as afirmativas a seguir.

I. Tem como objetivo prevenir os acidentes e os danos à saúde que forem consequência do trabalho ou tenham relação com a atividade de trabalho, reduzindo ao mínimo as causas dos riscos inerentes ao meio ambiente de trabalho.

II. O controle da aplicação das leis e dos regulamentos relativos à segurança, à higiene e ao meio ambiente de trabalho deverá estar assegurado por um sistema de inspeção das leis ou dos regulamentos e deve ser uma ação de nível nacional.

III. O trabalhador que interromper uma situação de trabalho por considerar, por motivos razoáveis, que ela envolve um perigo iminente e grave para sua vida ou sua saúde, de conformidade com a pratica e as condições nacionais, deverá ser protegido. Está correto o que se afirma em

A II, apenas.

B I e II, apenas.

C I e III, apenas.

D II e III, apenas.

E I, II e III.

ID 31893 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Segundo o Decreto nº 3.048/1999 e posteriores alterações, que aprova o Regulamento da Previdência Social, a assistência (re)educativa e de (re)adaptação profissional, instituída sob a denominação genérica de habilitação e reabilitação profissional, visa proporcionar aos beneficiários, incapacitados parcial ou totalmente para o trabalho, em caráter obrigatório, independentemente de carência, e às pessoas portadoras de deficiência, os meios indicados para proporcionar

A a sua reinserção no ambiente comunitário.

B a avaliação do seu potencial laborativo.

C a recuperação total das lesões incapacitantes.

D o reingresso no mercado de trabalho e no contexto em que vivem.

E o fornecimento de próteses e órteses para retorno à sua atividade original.

ID 31892 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Segundo o Decreto nº 3.048/1999, com nova redação dada pelo Decreto nº 10.410/2020, que introduziu reformas no Regulamento da Previdência Social, após cumprimento do período de carência exigido, e de forma cumulativa contar com sessenta e cinco anos de idade e vinte anos de tempo de contribuição, vedada a inclusão de tempo fictício, será devido ao segurado do sexo masculino requerer aposentadoria

A especial.

B programada.

C compulsória.

D por invalidez permanente.

E por idade do trabalhador rural.

ID 31890 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Hipólito, um administrador competente, trabalha em uma empresa de telemarketing que reconheceu suas habilidades e o inscreveu em um curso intensivo de altos estudos gerenciais em outra cidade. Na volta do curso, dirigindo seu próprio veículo, ele sofreu um acidente com múltiplas lesões após ser abalroado por um caminhão desgovernado, resultando em internação hospitalar. Surgiram dúvidas na empresa sobre a natureza do acidente, já que ocorreu fora das dependências físicas e enquanto ele retornava do curso. Com base na Lei nº 8.213/1991 e suas alterações, a empresa deve

A considerar o acidente como eventual, pagar salário integral até a consolidação das lesões, acionar o plano de saúde para ressarcir despesas de internação

B considerar o acidente como comum, pagar salário integral durante 15 dias, encaminhar ao benefício previdenciário do INSS após o 16º dia de incapacidade.

C considerar o acidente como comum, pagar salário integral durante 15 dias, conceder férias de 30 dias, e encaminhar ao INSS para concessão de benefício até a consolidação das lesões.

D considerar o acidente como de trabalho, pagar salário integral durante 15 dias, solicitar ao INSS a concessão de benefício acidentário após o 16º dia de incapacidade.

E considerar o acidente como de trabalho, emitir a CAT, pagar salário e outras despesas decorrentes do acidente durante 15 dias, encaminhar pedido de benefício acidentário ao INSS após o 16º dia de incapacidade.

ID 31046 Segurança e Saúde no Trabalho Legislação e Normas Gerais de SST FGV 2024

Uma empresa busca implementar um Sistema de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) baseando-se na OHSAS 18001:200, que destaca a importância de seus papéis, responsabilidades e autoridades no sistema. Nesse contexto a ação mais apropriada para garantir que os papéis e responsabilidades sejam claramente compreendidos e efetivamente aplicados ao longo da organização é

A publicar um documento único de responsabilidade de SST e enviá-lo por e-mail a todos os funcionários.

B definir claramente os papéis de SST apenas para a alta direção e equipe de gestão, já que eles supervisionam as atividades críticas.

C realizar treinamentos regulares para todos os níveis hierárquicos, assegurando que cada trabalhador compreenda suas responsabilidades individuais em SST e como reportar problemas de segurança.

D centralizar todas as decisões relacionadas a SST em um único comitê de segurança, que será responsável por toda comunicação e ação corretiva na empresa.

E nomear um responsável pela SST que esteja diretamente subordinado à alta direção e exigir que ele tome todas as decisões de segurança, sem consulta aos demais colaboradores.