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Uma universidade federal contratou a EBSERH para a prestação de serviço de apoio ao processo de gestão de seu hospital universitário, nos termos da Lei Federal n° 12.550/2011. Nessa hipótese, se a EBSERH quiser fazer constar no referido contrato que a universidade cederá servidor de seu quadro efetivo para ela, para exercer atividades relacionadas ao objeto do contrato, é correto afirmar que essa cessão

A não é permitida, uma vez que a Lei veda que servidores da contratada possam trabalhar com a EBSERH nessa situação.
B não é permitida em razão de o objeto do contrato firmado ser da área administrativa e não da área da saúde.
C somente seria permitida se o servidor fosse ocupante de cargo em comissão, e não de cargo efetivo.
D é permitida por lei e poderá constar do referido contrato, sendo que o servidor cedido terá assegurados os direitos e vantagens que já recebe.
E é permitida por lei e poderá constar do referido contrato, mas o servidor cedido perderá os direitos e vantagens que recebe na universidade.

O órgão máximo da EBSERH, que, segundo o seu estatuto, tem poderes para deliberar sobre todos os negócios relativos ao seu objeto, é

A a Diretoria Executiva.
B o Conselho Administrativo.
C o Conselho Deliberativo.
D a Presidência.
E a Assembleia Geral.

Segundo o Código de Ética e Conduta da EBSERH, é correto afirmar que

A são uma forma de demonstração de lealdade à empresa as críticas feitas às claras e pelos canais de comunicação adequados.
B o empregado da empresa não pode discordar, implícita ou expressamente, de práticas ou políticas adotadas pela empresa.
C é vedado ao agente público da empresa manifestar, por si ou por intermédio de terceiros, suas opiniões sobre as atividades da EBSERH.
D a EBSERH estimula o convívio social e as festividades culturais e esportivas como forma de encorajar a criatividade e o desenvolvimento de seus empregados.
E o agente público da empresa, ao manifestar publicamente suas opiniões sobre a EBSERH, não poderá dizer que se trata de sua opinião pessoal.

Na hipótese de um cidadão que não tenha qualquer relação pessoal ou vínculo com a EBSERH pretender fazer uma denúncia de descumprimento de conduta ética, o Código de Ética e Conduta da empresa estabelece que

A poderá fazê-lo diretamente à Diretoria, desde que o faça por meio de formulário fornecido pela empresa para essa finalidade.
B não poderá fazê-lo em razão de ausência de vínculo ou relação pessoal do denunciante com a EBSERH.
C poderá fazê-lo pelos canais indicados na intranet e internet, sendo assegurados total sigilo e confidencialidade das informações.
D a denúncia deverá ser encaminhada à Comissão de Ética, que, no caso de fatos graves, poderá aplicar a sanção cabível, sem ouvir o denunciado.
E a denúncia deverá ser feita por meio da Ouvidoria, e esta encaminhará o caso à Diretoria, que, por sua vez, deverá instaurar o respectivo processo administrativo.

De acordo com o disposto na Lei Federal n° 12.550/2011, é correto afirmar que a Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH

A deve ser registrada como empresa de capital aberto.
B é uma empresa pública criada na forma de sociedade anônima.
C é vinculada ao Ministério da Saúde.
D tem capital social de propriedade da União e dos Estados.
E tem prazo de duração por tempo indeterminado.

Na hipótese de algum ente da Administração pública pretender contratar os serviços da EBSERH para realizar atividades relacionadas ao seu objeto social, a Lei Federal n° 12.550/2011 dispõe que

A é obrigatória a licitação.
B deve ser elaborado um contrato com base no Código Civil.
C é dispensada a licitação.
D deve formalizar o contrato em cartório na presença de duas testemunhas.
E deve fazê-lo mediante concorrência pública.

Segundo o disposto no seu Estatuto, a EBSERH será administrada pela Diretoria Executiva e pelo

A Conselho de Administração.
B Conselho Fiscal.
C Conselho Consultivo.
D Comitê de Direção Superior.
E Comitê de Auditoria.

Nos termos do disposto no Código de Ética e Conduta da EBSERH, as críticas feitas às claras e pelos canais de comunicação adequados

A serão devidamente apuradas e registradas no prontuário do agente.
B são expressamente vedadas pelo Código.
C podem ser feitas, desde que com autorização prévia da Diretoria da empresa.
D são bem-vindas e consideradas demonstração de lealdade à empresa.
E podem ser feitas somente pela Diretoria ou pelo seu competente representante.

A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH) é um órgão público e vinculado ao Ministério da Educação, responsável pela gestão do Programa Nacional de Reestruturação dos Hospitais Universitários Federais. Em relação à criação da EBSERH, assinale a alternativa correta.

A Foi criado por meio da Lei n° 12.550, de 15 de dezembro de 2011
B Foi criado por meio da Lei n° 11.550, de 15 de dezembro de 2011
C Foi criado por meio da Lei n° 12.550, de 12 de dezembro de 2011
D Foi criado por meio da Lei n° 12.550, de 15 de dezembro de 2012
E Foi criado por meio da Lei n° 11.550, de 15 de dezembro de 2012

Leia abaixo o Artigo 3° da Legislação EBSERH. A EBSERH terá por finalidade a prestação de serviços _____de assistência médico-hospitalar, ambulatorial e de apoio diagnóstico e terapêutico à comunidade, assim como a prestação às instituições_____de ensino ou instituições congêneres de serviços de apoio ao ensino, à pesquisa e à extensão, ao ensino-aprendizagem e à formação de pessoas no campo da_____, observada, nos termos do art. 207 da Constituição Federal, a autonomia universitária. Assinale a alternativa que preencha correta e respectivamente as lacunas

A privados / públicas federais / saúde pública
B privados / públicas federais / alta complexidade
C gratuitos / públicas federais / saúde pública
D gratuitos / privadas federais / saúde pública
E gratuitos / públicas federais / alta complexidade