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Questões de Gestão de Pessoas da Instituto Quadrix

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Informática 1.544 questões Direito Administrativo 880 questões Direito Constitucional 711 questões Língua Portuguesa 523 questões Administração Geral 454 questões Matemática 387 questões Raciocínio Lógico 317 questões Legislação dos Órgãos 256 questões Legislação Federal 205 questões Medicina 195 questões Português 189 questões Biblioteconomia 169 questões Tecnologia da Informação 168 questões Arquivologia 159 questões Contabilidade Geral 148 questões Não definido 144 questões Psicologia 142 questões Atualidades e Conhecimentos Gerais 137 questões Conhecimentos Específicos de um determinado Cargo/Área 136 questões Conhecimentos Gerais e Atualidades 134 questões Química 122 questões Biologia 121 questões Direito Sanitário e Saúde 109 questões Nutrição 101 questões Farmácia 100 questões Pedagogia 98 questões Enfermagem 82 questões Redação Oficial 78 questões Ética na Administração Pública 77 questões Administração de Recursos Materiais 75 questões Ética 75 questões Odontologia 73 questões Fisioterapia 71 questões Geografia 70 questões Direito Civil 65 questões Administração Pública 64 questões Gestão de Pessoas 60 questões Fonoaudiologia 58 questões Direito do Trabalho 55 questões Legislação e Decretos 54 questões Direito Tributário 53 questões Engenharia Civil 51 questões Administração Financeira e Orçamentária - AFO 49 questões Direito Penal 49 questões Física 44 questões Auditoria 42 questões Direito Processual do Trabalho 42 questões Filosofia 42 questões História 42 questões Legislação de Trânsito e CTB 42 questões Atendimento ao Público 40 questões Segurança e Saúde no Trabalho (Teoria e Normas) 40 questões Educação Física 38 questões Contabilidade Pública 35 questões Biomedicina 33 questões Conhecimentos de Serviços Gerais 28 questões Língua Inglesa 27 questões Comunicação Social 24 questões História do Brasil 20 questões Legislação Estadual, Distrital e Municipal 19 questões Direito Processual Civil - CPC 2015 18 questões Segurança e Saúde no Trabalho 18 questões Desenho Industrial 15 questões Serviço Social 14 questões Direito Previdenciário 13 questões Lei nº 8.069/1990 - Estatuto da Criança e do Adolescente / ECA 13 questões Engenharia Mecânica 12 questões Línguas (Outras) 12 questões Veterinária 12 questões Engenharia Elétrica e Engenharia Eletrônica 10 questões História e Geografia de Estados e Municípios 10 questões Legislação de Trânsito CTB 10 questões Modelagem de Processos de Negócio BPM 10 questões Programação 10 questões Relações Públicas 10 questões Secretariado 10 questões Artes 9 questões Direito Notarial e Registral 9 questões Direito Sanitário 9 questões Economia 9 questões Matemática Financeira 9 questões Técnicas de Vendas e Negociação 9 questões Primeiros Socorros 8 questões Conhecimentos Bancários 7 questões Direito Ambiental 7 questões Engenharia Agronômica 7 questões Gerência de Projetos 7 questões Terapia Ocupacional 7 questões Administração Financeira e Orçamentária 6 questões Ciências Políticas 6 questões Engenharia Ambiental e Sanitária 6 questões Engenharia de Telecomunicações 6 questões Música 6 questões Probabilidade e Estatística 6 questões Contabilidade de Custos 5 questões Direito do Consumidor (Lei 8.078/1990) 5 questões Direito Empresarial e Comercial 5 questões Direito Processual Civil 5 questões Engenharia Elétrica 5 questões Estatística 5 questões Governança de TI 5 questões Segurança da Informação 5 questões Sistemas Operacionais 5 questões Engenharia Florestal 4 questões Lei nº 10.741/2003 - Estatuto do Idoso 4 questões Língua Espanhola 4 questões Sistemas de Informação 4 questões Análise das Demonstrações Contábeis 3 questões Automação 3 questões Direito do Consumidor 3 questões Direito Empresarial (Comercial) 3 questões Economia e Finanças 3 questões Mecânica 3 questões Controle da Administração 2 questões Lei nº 11.340/2006 - Lei Maria da Penha 2 questões Metodologia Científica 2 questões Regimento Interno 2 questões Sociologia 2 questões Controle Externo 1 questões Direito Eleitoral 1 questões Direito Financeiro 1 questões Direitos Humanos 1 questões Filosofia e Sociologia do Direito 1 questões Lei nº 13.146/2015 - Estatuto da Pessoa com Deficiência 1 questões Lei nº 7.210/1984 - Lei de Execução Penal - LEP 1 questões Meio Ambiente 1 questões
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60 questões encontradas
ID 100259 Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção Instituto Quadrix 2021

Conforme Chiavenato, a ideia primária do termo gestão de pessoas éproporcionar um aparato melhor para as atividades e para as diretrizes ligadas aos funcionários da organização e delinear políticas eficazes para a valorização do homem no seio da organização. Considerando essa informação, julgue o item acerca da gestão de pessoas nas organizações. Faz parte da área de gestão de pessoas a descrição dos cargos da organização, que está altamente relacionada ao processo de recrutamento e seleção de pessoal.

A Certo
B Errado
ID 100251 Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações Instituto Quadrix 2021

Julgue o item. A questão da responsabilidade social vai além da postura legal da empresa, da prática filantrópica ou do apoio à comunidade. Significa mudança de atitude, em uma perspectiva de gestão empresarial com foco na qualidade das relações e na geração de valor para todos.

A Certo
B Errado
Órgão: Órgão não informado Cargo: CRP MS Assessor Técnico da Comissão de Ética Prova: Instituto Quadrix - Órgão não informado - CRP MS Assessor Técnico da Comissão de Ética - 2021
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ID 100159 Gestão de Pessoas Gestão da Mudança Instituto Quadrix 2021

Julgue o item. Decisões centralizadas facilitam o controle de problemas complexos e geram uma maior independência dos funcionários que trabalham nos escalões mais baixos, de modo que a criatividade deles possa aflorar.

A Certo
B Errado
Órgão: Órgão não informado Cargo: CRP MS Assessor Técnico da Comissão de Ética Prova: Instituto Quadrix - Órgão não informado - CRP MS Assessor Técnico da Comissão de Ética - 2021
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ID 100136 Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações Instituto Quadrix 2021

Julgue o item. As organizações têm uma estrutura que define e delimita qual é o comportamento e quais são as responsabilidades de cada um de seus membros.

A Certo
B Errado
Órgão: Órgão não informado Cargo: CRP MS Auxiliar Administrativo de Secretaria Prova: Instituto Quadrix - Órgão não informado - CRP MS Auxiliar Administrativo de Secretaria - 2021
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ID 100131 Gestão de Pessoas Recrutamento e Seleção Instituto Quadrix 2021

Quanto ao recrutamento e à seleção, julgue o item. Uma alta rotatividade está diretamente relacionada a custos financeiros para a organização, tais como a rescisão, o treinamento, o novo processo de R&S, entre outros.

A Certo
B Errado
ID 100117 Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização Instituto Quadrix 2021

Julgue o item. O departamento de recursos humanos é o responsável por cuidar de toda a parte burocrática, como, por exemplo, admissões e demissões de funcionários, cálculos e fechamentos de folha de pagamento, cálculo de rescisão de contrato, concessão de férias, afastamentos e 13.° salário.

A Certo
B Errado
Órgão: Órgão não informado Cargo: CRP MS Auxiliar Administrativo de Secretaria Prova: Instituto Quadrix - Órgão não informado - CRP MS Auxiliar Administrativo de Secretaria - 2021
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ID 100092 Gestão de Pessoas Gestão Participativa e Trabalho em Equipe Instituto Quadrix 2021

Em termos genéricos, a administração consiste no processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso de recursos e competências, a fim de alcançar os objetivos organizacionais desejados. Idalberto Chiavenato. Introdução à teoria geral da administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações. 5.a ed. São Paulo: Atlas, 2021, p. 10. Tendo o texto acima como referência inicial, julgue o item. A gestão de pessoas abarca um conjunto de seis processos básicos (agregar, manter, desenvolver, recompensar, monitorar e aplicar pessoas), sendo o penúltimo utilizado para a avaliação do desempenho dos colaboradores.

A Certo
B Errado
ID 100056 Gestão de Pessoas Aplicando Pessoas Instituto Quadrix 2021

Segundo Salas, as organizações sabem que, para serem viaveis e competitivas nesta ́ “planície”, elas precisam ser coleções de habilidades adaptáveis em sua força de trabalho e ter empregados, executivos e gestores com conhecimentos e habilidades atualizados. Com base nas teorias e nas políticas de desenvolvimento organizacional, julgue o item. O mecanismo de avaliação de desempenho observa o nível individual (ou seja, como é o desempenho do indivíduo na organização), sendo o desempenho no trabalho resultante apenas das competências inerentes ao indivíduo (a competência ou o desempenho do indivíduo exercem influência na competência ou no desempenho da organização).

A Certo
B Errado
ID 100030 Gestão de Pessoas Treinamento e Desenvolvimento Instituto Quadrix 2021

Segundo Salas, as organizações sabem que, para serem viaveis e competitivas nesta ́ “planície”, elas precisam ser coleções de habilidades adaptáveis em sua força de trabalho e ter empregados, executivos e gestores com conhecimentos e habilidades atualizados. Com base nas teorias e nas políticas de desenvolvimento organizacional, julgue o item. As organizações atuais não se preocupam apenas com o treinamento e o desenvolvimento do seu colaborador, mas também com o processo de transferência de conhecimento nos diferentes níveis da empresa.

A Certo
B Errado