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Questões de Medicina do Trabalho da FGV

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ID 37967 Medicina do Trabalho FGV 2019
Texto associado
Quanto à solicitação de exame de gravidez (beta H CG) nos exames admissionais e demissionais, analise as afirmativas a seguir. I. O exame é considerado discriminatório se for solicitado visando interesse exclusivo da empresa. II. O exame não é considerado discriminatório se for solicitado visando interesse da trabalhadora. III. A solicitação do exame, sem visar a proteção da funcionária,pode ser qualificado como crime.

Está correto o que se afirma em

A I, somente.
B III, somente.
C I e II, somente.
D II e III, somente.
E I, II e III.
ID 37926 Medicina do Trabalho FGV 2019
Texto associado
Considerando a hierarquia dos atestados, analise as afirmativas a seguir. 1. Atestado de médico a serviço de representação federal,estadual ou municipal incumbido de assuntos de higiene ou saúde pública. 2. Atestado de médico da empresa ou por ela designado nos termos do item 7.3.2 da NR7. 3. Atestado de médico do serviço social do comércio ou da indústria. 4. Atestado do médico da instituição da previdência social a que estiver filiado o empregado. 5. Qualquer outro médico a quem o trabalhador recorrer.

Assinale a opção que apresenta a hierarquia correta.

A 1, 2, 3, 4 e 5.
B 4, 2, 3, 5 e 1.
C 5, 4, 3, 2 e 1.
D 4, 3, 2, 1 e 5.
E 2, 4, 3, 1 e 5.
ID 37925 Medicina do Trabalho FGV 2019
Texto associado
Uma empresa quer se instalar na cidade de João Pessoa e perguntou a um médico do trabalho se precisaria indicar um médico coordenador.

Segundo o Quadro 1 da NR 4, assinale a afirmativa correta

A Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador, as empresas de grau de risco 1 e 2, com até 20 empregados e as de grau de risco 3 e 4, com até 10 empregados.
B Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador, as empresas de grau de risco 1 e 2, com até 25 empregados e as de grau de risco 3 e 4, com até 10 empregados.
C Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador, as empresas de grau de risco 1, 2 e 3, com até 25 empregados e as de grau de risco 4, com até 10 empregados.
D Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador, as empresas de grau de risco 1, com até 25 empregados e as degrau de risco 2, 3 e 4, com até 10 empregados.
E Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador, as empresas de grau de risco 1, 2 e 3, com até 50 empregados e as de grau de risco 4, com até 25 empregados.
ID 37913 Medicina do Trabalho FGV 2019
Texto associado
Sobre as Normas Regulamentadoras, analise as afirmativas a seguir. I. A NR 15 – insalubridade – elenca agentes químicos, físicos e biológicos passiveis de tornar um ambiente laboral insalubre. II. A NR 16 – periculosidade – elenca situações em que há perigo de acidentes com combustíveis, inflamáveis, radiações ionizantes e eletricidade. III. O PCMSO (NR 7) deve ser feito com base exclusiva no PPRA (NR 9).

Está correto o que se afirma em

A I, somente.
B II, somente.
C III, somente.
D I e II, somente.
E I, II e III.
ID 37844 Medicina do Trabalho FGV 2019

Ainda segundo o Quadro II dos anexos da NR7, que trata dos Parâmetros para a Monitorização da Exposição Ocupacional a Alguns Riscos à Saúde, assinale a opção que indica os exames ocupacionais a serem realizados em trabalhadores expostos a hormônios sexuais femininos e seus respectivos prazos.

A Testosterona Total ou Plasmática Livre, LH e FSH em todos os trabalhadores – admissional e semestrais.
B Testosterona Total ou Plasmática Livre em todos os trabalhadores – admissional e semestrais.
C Testosterona Total ou Plasmática Livre, LH e FSH em todos os trabalhadores – admissional e anuais.
D Testosterona Total ou Plasmática Livre, LH e FSH apenas nos homens – admissional e semestrais.
E Testosterona Total ou Plasmática Livre, LH e FSH apenas nas mulheres – admissional e semestrais.
ID 37820 Medicina do Trabalho FGV 2019

A classificação proposta por Schilling inclui, pelo menos, três categorias. Assinale a opção que as indica.

A Grupo I- trabalho não é causa necessária; Grupo II - trabalho pode ser um fator de risco; Grupo III - trabalho é agravador de doença já estabelecida.
B Grupo I- trabalho é agravador de doença já estabelecida;Grupo II - trabalho pode ser um fator de risco, contributivo,mas não necessário; Grupo III - trabalho é causa necessária.
C Grupo I- trabalho como causa necessária; Grupo II- trabalho pode ser um fator de risco, contributivo, mas não necessário;Grupo III- trabalho é provocador de um distúrbio latente ou agravador de doença já estabelecida.
D Grupo I- trabalho como causa necessária; Grupo II - trabalho é provocador de um distúrbio latente ou agravador de doença já estabelecida; Grupo III - trabalho pode ser um fator de risco, contributivo, mas não necessário.
E Grupo I- trabalho como causa primaria. Grupo II- trabalho pode ser um fator agravante – com causa; Grupo III- trabalho é provocador de um distúrbio latente ou agravador de doença.
ID 37801 Medicina do Trabalho FGV 2019

De acordo com a NIOSH, o cálculo para o limite de peso recomendado inclui os seguintes fatores, exceto :

A frequência de levantamento.
B altura vertical da carga.
C distância horizontal do indivíduo à carga.
D qualidade e peso da carga.
E peso da carga.
ID 37784 Medicina do Trabalho FGV 2019
Texto associado
Ao examinar um trabalhador, o médico do trabalho constata a presença de sintomas radiculares em extremidade ao realizar pressão com ambas mãos sobre o topo da cabeça com flexão lateral da cabeça do paciente.

Esta manobra é conhecida como

A Teste de Filkenstein.
B Teste da Distração.
C Teste de Adson.
D Manobra de Spurling.
E Teste de Speed.
ID 37732 Medicina do Trabalho FGV 2019

Com base no anexo 1 da NR 6, que trata da Lista de Equipamentos de Proteção Individual em seu item D 3 - Respirador de adução de ar tipo linha de ar comprimido, assinale a afirmativa incorreta.

A Devem ser usados respiradores sem vedação facial de fluxo contínuo tipo capuz ou capacete para proteção das vias respiratórias em atmosferas com concentração de oxigênio maior que 12,5%.
B Devem ser usados respiradores sem vedação facial de fluxo contínuo tipo capuz ou capacete para proteção das vias respiratórias em operações de jateamento e em atmosferas com concentração de oxigênio maior que 12,5%.
C Devem ser usados respiradores sem vedação facial de fluxo contínuo tipo peça semifacial ou facial inteira para proteção das vias respiratórias em atmosferas com concentração de oxigênio maior que 25%
D Devem ser usados respiradores de demanda com pressão positiva tipo peça semifacial ou facial inteira para proteção das vias respiratórias em atmosferas com concentração de oxigênio maior que 12,5%.
E Devem ser usados respiradores de demanda com pressão positiva tipo peça facial inteira combinado com cilindro auxiliar para proteção das vias respiratórias em atmosferas com concentração de oxigênio menor ou igual a 12,5%, ou seja, em atmosferas Imediatamente Perigosas à Vida e à Saúde (IPVS).
ID 37644 Medicina do Trabalho FGV 2019

A NR5, que regulamenta a implantação da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), veda a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA, desde o registro de sua candidatura até

A seis meses após o final de seu mandato.
B um ano após o final de seu mandato.
C cento e oitenta dias após o final de seu mandato.
D dois anos após o final de seu mandato.
E três anos após o final de seu mandato.